新高教(02001)發布2021財年中期業績,上半年總收入9.25億元,同比增長34.1%,經調整歸母凈利3.35億元,同比增長64.7%,目前擁有7所學校(不包括鄭州城市職業學院),分布于7個省份,在校生人數逾12.6萬名。
智通財經APP獲悉,業績發布次日,新高教召開了2021財年中期業績線上發布會,公司創始人兼董事長李孝軒、CEO趙帥及CFO孫璐等核心管理層出席,管理層就公司財務業績、行業優勢、發展模式、以及未來規劃等進行了詳細的介紹。
以下為業績會實錄
新高教是國內領先的民辦高等職業教育集團,一直以來該公司堅持“內生+外延”雙輪驅動戰略,聚焦重點區域實施外延并購,獲取優質優價標的,發揮集團化辦學優勢,通過集團化復制能力賦能,促進內生增長,在2021財年上半年各方面都取得很好的成績,且超額完成了預期目標。
該公司內生增長強勁,2021財年上半年業績超市場預期,收入和利潤增長均超過30%以上的水平,其中收入端34%的增長完全取決于內生帶來的增長。此外,該公司除了主營業務以外,其他業務也高增長,其他業務收入的占比達到了15%,遠高于行業水平,收入多元化的態勢基本形成。
在外延增長上,該公司聚焦重點區域,并購有較大發展潛力的職業院校。截止2021年2月,公司賬上現金擁有16億元,且負債持續優化,多項指標已經達到歷史最好的水平,有息負債率21%,降到近歷史最低水平,而短期有息負債占比35%,債務結構不斷優化。充足的現金儲備,助力外延發展。
新高教最大的優勢在于集團化復制的能力,該公司一直堅持利用強大的集團化復制能力,從招生宣傳、教學、就業、校園建設、學生體驗、信息化等各方面為旗下各院校賦能,通過高質量發展,實現“優質優價”落地,從而強化內生增長。
近期,該公司收購了鄭州城市職業學院。這座高等職業院校坐落在GDP總量穩居全國第五、高考考生生源全國第一的河南省,職業教育特別是優質職業教育資源需求強勁。得益于上述強大的集團化復制能力,該公司將對鄭州學校進行充分賦能,管理層有信心未來三年鄭州學校的凈收益實現較好的年復合增長。同時,今年甘肅學校和華中學校完成轉設,甘肅學校和鄭州學校將并表,也是集團化復制能力的最佳佐證,業績具高增長預期。
業績會上,管理層講到,該公司積極落地產教融合,借助長三角、珠三角區域強大的產業優勢與名企資源,與如華為、京東、中軟、吉利等龍頭企業全面合作,開設39個高薪就業班,提升就業質量。2020年,公司的平均就業率98%,遠高于全國平均水平,各學校較2019年均有提升,且在省內位列前茅,其中,云南、甘肅、廣西學校平均就業率位列全省同類院校第一。
就業率高構成該公司的競爭優勢,同時就業優勢也可以復制到旗下的所有學校中,企業資源共享,吸引眾多學子入學,從而提升內生增長。2020年該公司采取“七朵云”就業工作方法,使得去年的就業取得了非常好的業績,就業率遠高于行業平均,明星就業率也比往年得到了大幅的提高。
通過集團化復制能力賦能,從過去的三年看,新高教整體保持在20%左右的內生復合增速,原有學院及新收購的學校都保持不錯的增長水平,遙遙領先于同行。港股同行中,大部分僅保持單位數的增長水平。
強勁的內生和外延增長,對公司的發展形成了良性的貢獻,最后形成行業的領先ROE水平。從2018年-2020年,公司的ROE不斷攀升,2020年ROE超過20%,已是行業中最好的水平之一。該公司管理層稱將持續強化集團化辦學的優勢,為投資人創造更穩定、更可觀、更超預期的投資回報。
值得一提的是,新高教政策敏感性比同行更高,對高等教育相關政策理解透徹,從管理層開始向下宣導為社會創造價值的價值觀,要高質量發展,切實從為社會輸送高質量技術技能人才角度出發,從而實現“優質優價”。2020年以來職業教育利好政策密集出臺,相關改革加速破局,政策杠桿和政策工具對職業教育的支持不斷增強,新高教持續專注做高等職業教育的長跑選手,這個已初見端倪的優勢將會隨著時間進一步顯現出來。
以下是問答環節
問:公司在今年4月份的時候中標了鄭州學校,請問這所學校的財務情況,及標的質量如何?
答:
鄭州學校是一所非常不錯的學校,整體發展穩健,現在有在校生12000人,這兩年招生及內部管理在數據上表現良好。
河南省是全國最大的生源大省,每年高考的人數大概都在一百萬以上,比第二大的廣東省還要多出三十幾萬人,市場特別大,另外河南也是中原腹地,GDP在全國的排名靠前,學費具有增長的空間。鄭州學校雖然舉辦者出現了一些問題,但質地還是不錯的,通過集團化管理的賦能,公司預計學校未來三年經營和業績都會有大幅提升空間。
新高教投資的標的不一定是最好最強的,但是一定是符合我們要求,在規模上可能不是特別大,但是經營管理上確實需要有賦能。公司在集團化管理這方面有很強的實力,無論是在本科及???,還是自建及并購的學校,都可以通過集團化賦能,實現強勁內生增長。收購鄭州學校,管理層對其增長還是很有信心的。
問:請問公司去年學費的增幅,以及今年的學費增幅是否有調整?
答:
公司一直堅持優質優價的發展策略,主要的精力還是放在提升教學質量、服務質量和就業質量方向。
首先提升教學質量,從整個職業教育來講,市場對優質的職業教育需求還是非常強勁的,原來是沒有學校上,現在是想上特別好的學校。另外,公司的學費各個學校之間差距都還蠻大,不過整體而言均基本低于同行水平。
新高教的學費增長具有較大的空間,在內生驅動下,業績仍穩步增長,而且作為教育集團,更多突出育人質量,質量提上去了,優質優價的戰略就會體現在業績上。
問:管理層提到集團堅持高等職業教育的方向,請問未來會有什么措施把握這方面發展機會呢?
答:
堅持高等職業教育發展方向,首先考量的點主要是政府的政策支持,因為教育行業雖然有經濟屬性,但它更有社會公益事業屬性;其次,從產業發展考慮,國家需要高質量的技術技能型人才,有市場空間,政府也特別鼓勵。而且公司集團化優化在職業教育領域可復制性、可協同性會更強。
另外,國家現在鼓勵我們職業??粕究?,同時鼓勵??茖W校一部分專業升為本科專業,這其實是前所未有的利好政策。同時政府鼓勵社會資本投資,加快釋放獨立院校轉設需求。不過,職業教育領域競爭相對是比較激烈的,對職業化的要求更高,與同行相比,新高教在管理上更加凸顯集團化辦學的差異化優勢。