(徐珊珊)江蘇省人力資源和社會保障廳18日舉行新聞發布會，解讀新近出臺的《關于積極應對疫情進一步做好保企業穩就業惠民生工作的通知》(以下簡稱“應對疫情12條”)。據初步測算，隨著政策的落地落實，全年可為企業降本減負超過250億元。
今年一季度，江蘇全省城鎮新增就業31.03萬人，完成全年目標的25.9%。但是3月份以來，江蘇省內外疫情多點散發、局部暴發，市場主體生產經營受到較大沖擊，當月城鎮新增就業同比下降較大。
江蘇省人社廳副廳長張宏偉介紹，12條新政包括社?；萜?、就業穩企、服務便企、兜底保障等，聚焦受疫情影響較大的地區和行業，針對企業反映強烈的市場阻隔、用工緊缺、負擔較重等突出問題加大穩崗返還、社保緩繳等政策支持力度，緩解企業流動資金壓力。
“暫緩繳納社保費對困難企業來說是雪中送炭，一定程度上可以緩解他們的資金壓力?！睆埡陚ケ硎?，今年，困難企業可以繼續申請緩繳養老、失業和工傷三項社保費，期限最長可達6個月。根據國家部署，餐飲、零售、旅游、民航、公路水路鐵路運輸等行業可以申請階段性緩繳養老、失業和工傷保險費，具體政策另行制定。緩繳期間免收企業滯納金，不影響職工社會保險權益記錄。
根據“應對疫情12條”，江蘇建立人社部門和教育部門全口徑信息交換機制，通過大數據比對，實行“免申即享”，對吸納符合條件高校畢業生的小微企業給予社保、培訓等補貼，努力做到“應享盡享”；去年，江蘇共發放富民創業擔保貸款117億元，年均增速達50%以上，相當一部分小微企業和初創企業從中受益。今年，江蘇將進一步優化富民創業擔保貸款政策，對個體工商戶、小微企業和初創市場主體給予傾斜，力爭發放規模不少于去年。
張宏偉表示，江蘇突出“招、引、培”，建立地區間勞務協作聯盟“點對點”引來勞動力，此外還突出“密、牢、實”，延續執行失業保險保障階段性擴圍政策，織密失業人員保障網，筑牢困難人員就業網。比如大力支持各地根據疫情防控需要，在村、社區緊急開發一批衛生防疫公益性崗位，協助開展相關疫情防控工作。臨時性衛生防疫公益性崗位補貼期限最長不超過6個月，補貼標準參照當地小時最低工資標準或月最低工資標準。(完)
